以雇佣许可（E-9）来之前 — 从韩语考试到入境后的培训
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通过雇佣许可制来工作的路，顺序是固定的。在本国通过韩国语能力考试（EPS-TOPIK），签订劳动合同，接受入职前培训后入境。
🔢 按顺序操作
- 通过在本国举行的韩国语能力考试（EPS-TOPIK）。
- 考试合格并通过体检后，会登上外国人求职者名册。
- 与韩国的雇主签订标准劳动合同。
- 在本国接受入职前培训（约1~2.5周）。
- 用雇主寄来的签证发放认定书办理签证并入境。
- 入境后15天内，接受16小时以上的就业培训，并被分配到工作单位。
📞 联系方式
韩国产业人力公团（EPS-TOPIK）· 就业24 外国人雇佣管理系统
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依据
- 고용24 외국인고용관리시스템 「일반외국인 취업절차」 https://www.eps.go.kr/eo/EmployJobProc.eo?tabGb=06 — 6단계 · 사전취업교육 약 1~2.5주 · 입국 후 16시간(2박 3일) 이상 (조사원 확인 2026-10-12)
- 찾기쉬운 생활법령 「외국인근로자(E-9)의 취업절차」 https://m.easylaw.go.kr/MOB/CsmInfoRetrieve.laf?csmSeq=2042&ccfNo=2&cciNo=1&cnpClsNo=2 — 「사용자로부터 사증발급인정서를 송부받아」 · 「입국 후 15일 이내에 … 외국인 취업교육」 · 「16시간 이상」 (2026-10-12 확인)
此内容已于2026-10-12确认。